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人才招聘

日化推廣經(jīng)理（成都）

最低學(xué)歷：

大專(zhuān)

招聘人數：

1

經(jīng)驗要求：

1-3年

工作地區：

成都市

　　工作內容：

　　1、結合市場(chǎng)狀況，培訓全國各區域經(jīng)銷(xiāo)商團隊，包含不限于經(jīng)銷(xiāo)商業(yè)務(wù)、督導、導購團隊，培訓內容包含企劃文化、產(chǎn)品知識、形象陳列、銷(xiāo)售技巧等；

　　2、根據公司品牌、市場(chǎng)和產(chǎn)品策略，策劃、制定符合各區域市場(chǎng)的動(dòng)銷(xiāo)方案，組織和參與大中小型活動(dòng)的各個(gè)流程環(huán)節，且實(shí)時(shí)追蹤落地情況進(jìn)行反饋；

　　3、根據市場(chǎng)或渠道活動(dòng)規劃，落地門(mén)店執行培訓/帶教/打板活動(dòng)；

　　4、全方位對已進(jìn)門(mén)店動(dòng)銷(xiāo)數據追蹤管理，建立各渠道信息檔案，推進(jìn)門(mén)店形象和銷(xiāo)售份額提升；

　　5、積極打造標桿市場(chǎng)和樣板門(mén)店，全面輸出樣板案例；

　　6、執行公司和部門(mén)制定的政策規定，努力提升市場(chǎng)份額。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀可適當放寬要求；

　　2、base成都，根據工作內容及崗位需求，可全國性出差；

　　3、誠實(shí)上進(jìn)，吃苦耐力，優(yōu)秀的語(yǔ)言表達能力，形象氣質(zhì)佳，良好的職業(yè)規劃；

　　4、有日化行業(yè)同崗位兩年以上的工作經(jīng)歷，過(guò)往工作中有較好的業(yè)績(jì)表現；

　　5、熟練各類(lèi)辦公軟件，擅長(cháng)PPT制作。

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